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En esta ocasión, hablaremos sobre un tema muy importante en el ámbito laboral: el contrato de prácticas. Este tipo de contrato es utilizado por muchas empresas como una forma de incorporar a jóvenes profesionales en el mercado laboral y brindarles una oportunidad de adquirir experiencia y conocimientos en su área de estudio.
Antes de profundizar en las características de este tipo de contrato, es importante destacar que el mismo debe ser regulado por la legislación laboral de cada país, por lo que pueden existir diferencias en cuanto a sus requisitos y duración en distintas partes del mundo.
Características del contrato de prácticas
A continuación, mencionaremos las características más comunes de este tipo de contrato:
- El contrato de prácticas debe ser firmado entre una empresa y un estudiante o recién graduado que busca adquirir experiencia en su área de estudio.
- La duración del contrato no puede ser inferior a 6 meses ni superior a 2 años.
- El estudiante o recién graduado debe tener una edad máxima de 25 años (puede variar según la legislación de cada país).
- El contrato debe especificar claramente las tareas y funciones que el estudiante o recién graduado deberá desempeñar durante su práctica.
- El salario a percibir por el estudiante o recién graduado debe ser proporcional a las horas trabajadas y no puede ser inferior al salario mínimo establecido por la ley.
Un ejemplo de contrato de prácticas sería el siguiente:
Entre la empresa XYZ y el estudiante Juan Pérez, se acuerda el siguiente contrato de prácticas:
1. Duración: 12 meses, a partir del 1 de enero de 2021.
2. Tareas y funciones: Juan Pérez se desempeñará como asistente en el departamento de marketing, colaborando en la planificación y ejecución de estrategias de publicidad y promoción.
3. Horario: Juan Pérez trabajará 20 horas semanales, de lunes a viernes de 9:00 am a 1:00 pm.
4. Salario: Juan Pérez recibirá una remuneración de $500 por mes.
Es importante destacar que el contrato de prácticas no implica una relación laboral estable, sino que su objetivo es brindar una oportunidad de formación y aprendizaje al estudiante o recién graduado.
Si tienes alguna duda o comentario sobre este tema, no dudes en dejarnos tu opinión en la sección de comentarios. ¡Nos encantaría saber tu opinión!
