Última actualización del Estatuto de Trabajadores

Table of Contents

Bienvenidos a Viltis, el blog jurídico del ámbito español donde encontrarás información actualizada sobre temas laborales. En esta ocasión, te hablaremos sobre la última actualización del Estatuto de los Trabajadores en España.

El Estatuto de los Trabajadores es una normativa que regula las relaciones laborales entre empleadores y trabajadores en España. Fue aprobado en 1980 y desde entonces ha sufrido diversas modificaciones para adaptarse a los cambios sociales y económicos del país.

¿Cuál es la última actualización del Estatuto de los Trabajadores?

La última actualización del Estatuto de los Trabajadores se produjo en 2019 con la entrada en vigor del Real Decreto-ley 6/2019, de 1 de marzo. Este cambio introdujo nuevas medidas para mejorar la igualdad y la protección de los trabajadores en el ámbito laboral.

Entre las principales novedades de esta actualización, destacan:

  • Medidas para combatir la brecha salarial: se establecen medidas para garantizar la igualdad salarial entre hombres y mujeres en el mismo puesto de trabajo.
  • Regulación del teletrabajo: se establecen derechos y obligaciones tanto para el trabajador como para el empleador en el caso de trabajo a distancia.
  • Protección de los trabajadores en caso de despido: se refuerzan las medidas de protección para los trabajadores en caso de despido improcedente.

¿Cómo afecta esta actualización a los trabajadores?

Esta actualización del Estatuto de los Trabajadores supone un avance en materia de igualdad y protección laboral. Sin embargo, es importante que los trabajadores conozcan sus derechos y obligaciones para poder hacer valer sus derechos en caso de necesidad.

Por ello, es recomendable estar informado y estar al día en las modificaciones que puedan producirse en esta normativa. En Viltis estaremos atentos a cualquier novedad y te mantendremos informado.

Esperamos que este artículo te haya sido de utilidad. Si tienes cualquier duda o quieres compartir tu opinión sobre este tema, no dudes en dejarnos un comentario. ¡Estamos encantados de recibir tu feedback!

Rate this post

Deja una respuesta

Tu dirección de correo electrónico no será publicada. Los campos obligatorios están marcados con *